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Mitteilungsarchiv

Ein junger Lehrer unterstützt zwei Gymnasiastinnen im Unterricht. (Foto: © imago)

Rund 1.000 Neueinstellungen an beruflichen Schulen

16.07.2018

Das Kultusministerium baut an den beruflichen Schulen circa 250 Stellen ab. Trotzdem bleibt die Einstellungssituation insgesamt gut. Derzeit ist immer noch ein erheblicher Teil der Stellen unbesetzt.

SommertourWie eine Projektwoche eine ganze Schule verändern kann

13.07.2018

Auf ihrer bundesweiten Tour "GEW in Bildung unterwegs" hat GEW-Chefin Marlis Tepe mit der baden-württembergischen Landesvorsitzenden Doro Moritz die Bergschule in Hohenhaslach besucht. Dabei staunten beide über die Entwicklung der Schule.

Eine Lehrerin gibt Sprachförderunterricht an einer beruflichen Schule.

Berufsbildung: Mehr Zeit und Stellen für Sprachförderung

10.07.2018

Die GEW hat erfolgreich 132 zusätzliche Deputate für die beruflichen Schulen erstritten. Davon profitiert vor allem die Sprachförderung. Lehrer haben jetzt mehr Zeit für Geflüchtete.

Ein junger Schüler läuft in einem städtischen Wohngebiet die Straße entlang. (Foto: © imago)

Schulischer (Miss)Erfolg hat nicht nur mit Leistung zu tun

06.07.2018

Zwei Wissenschaftlerinnen von der Universität Duisburg-Essen stellen aktuelle Befunde zum Zusammenhang von Schulerfolg und sozialer Herkunft vor – und beleuchten, was das Schulsystem dagegen tun kann.

Erinnerungen wachhalten

05.07.2018

Zahlreiche Gedenkorte in Baden-Württemberg erinnern an die Nazi-Gräueltaten im Zweiten Weltkrieg. Viele Gedenkstätten initierten Ehrenamtliche – und darunter sind reichlich GEW-Mitglieder. Ein Besuch der KZ-Gedenkstätte in Vaihingen/Enz.

Ausbildungszeitverlängerung – ein Weg zum Ausbildungserfolg

28.06.2018

Die Zahl der Übergänge Geflüchteter und Migrant/innen in die Berufsschule und die einjährige gewerbliche Berufsfachschule steigt merklich an. Das bringt Herausforderungen mit sich, denen sich das Bildungssystem stellen muss.

Honorarlehrkräfte im Ländle, vereinigt euch!

28.06.2018

Freie Lehrkräfte liegen quer zu allen Strukturen und Organisationen. Siebzehn Lehrkräfte aus sieben Organisationen und fünf Fächern kamen zum politischen Vernetzungstreffen der GEW nach Stuttgart.

Dauerbaustelle der Dammrealschule: Schülersprecherin Janina Dragidella (links), Doro Moritz (Mitte) und Schulleiter Sven Hertner (rechts)

Marode Schulgebäude: Es riecht nach MUM

28.06.2018

Zehn Jahre lang findet der Unterricht auf einer Baustelle statt. Die GEW hat bei einem Schulbesuch an der Dammschule in Heilbronn herausgefunden, was der Grund dafür ist – und wie die Lehrer/innen und Schüler/innen damit fertigwerden.

Angelika Kistner (links) und Gerhard Kleinböck (rechts)

Gespräch mit SPD: Verbesserungen für Fachlehrkräfte/Technische Lehrkräfte

27.06.2018

Die GEW hat sich mit dem SPD-Landtagsabgeordneten Gerhard Kleinböck getroffen, um die Perspektiven für Fachlehrkräfte und Technische Lehrkräfte zu thematisieren.

Zahlreiche Unterschriften-Listen liegen auf einem Schreibtisch in der GEW-Landesgeschäftsstelle.

Rund 900 Unterschriften bei GEW Aktion „100% Reisekosten im REF“

26.06.2018

Referendarinnen und Referendare aus ganz Baden-Württemberg haben die GEW-Forderung, die vollen Reisekosten im Referendariat zu erstattet, mit ihrer Unterschrift unterstützt. Wie wird die Politik darauf reagieren?

Alex Unteregger (Zweiter von links, stehend) zeigt der GEW-Gruppe den externen Lernort Burger Hof auf 1.500 Meter Höhe. Der Handwerker und Pädagoge bietet dort eintägige Exkursionen und mehrtägige Aufenthalte für Schüler/innen an. (Foto: © Thomas Reck)

Inklusion ist möglich – in Südtirol

25.06.2018

In Südtirol ist jede Kita und jede Schule barrierefrei. Eine Gruppe der GEW erlebte während einer Bildungsreise, dass dort vieles selbstverständlich ist, was in Baden-Württemberg bei Inklusion noch weit entfernt scheint.

Verzweifelte Lehrerin im Klassenzimmer (Foto: © imago)

Lehrereinstellung 2018 an Gymnasien

20.06.2018

Eine bundesweite Studie zeigt: Die Arbeitszeit der Lehrkräfte ist zu hoch. Trotzdem wird das Land zahlreichen jungen Lehrkräften kein Einstellungsangebot machen. Die GEW findet: Es ist Zeit für Qualität – und stellt klare Forderungen.